Un ambiente di lavoro per essere considerato positivo deve prevedere soprattutto la collaborazione tra i dipendenti.
Le capacità dei dipendenti, formatesi in azienda grazie alle professionalità dei manager, devono necessariamente passare attraverso un gioco di squadra. I tentativi di innovazione all’interno delle aziende tradizionali hanno come base, tra le altre cose, la comunicazione interna dei risultati ottenuti perfino da un singolo dipendente che necessariamente mette a disposizione la sua esperienza anche agli altri colleghi.
L’interazione tra colleghi deve essere spontanea e naturale senza secondi fini perché capita, alcune volte, che pochi dipendenti abbiano mire di potere tali da distruggere qualunque ambiente di lavoro considerato sano.
Non da meno è l’architettura del luogo di lavoro in senso fisico, materiale dove la bellezza della “casa” lavorativa deve stimolare il piacere di recarsi al posto di lavoro. Una persona bella in un posto bello con un sorriso e a disposizione della clientela.
Questa era Asset, un modo diverso di fare Banca, un tentativo di innovazione fatto abortire da altri, un modello che a San Marino tutti ricordano e ricorderanno con il suo Auditorium ancora da inaugurare. Una eccellenza di Asset che nulla e nessuno potrà cancellare.
Stefano Ercolani
