Emesso dal direttore della Funzione Pubblica Marco Tassitano, il bando di concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento della figura di Direttore Generale dell’Università degli Studi della Repubblica di San Marino.
Il bando è rivolto a laureati sammarinesi o residenti, ma anche a cittadini di paese nei confronti del quale esistano convenzioni che prevedano condizioni di reciprocità, con esperienza lavorativa o professionale continuativa almeno triennale.
Richieste competenze di carattere multidisciplinare, meglio se accompagnate da una esperienza a livello internazionale, oltre a “ottime capacità relazionali e manageriali”.
Il Titolo di studio richiesto è la Laurea magistrale o specialistica o di vecchio ordinamento in materia tecnica, amministrativa o gestionale, conseguita da almeno cinque anni, con comprovata esperienza manageriale, nel settore pubblico o privato, almeno quinquennale successivi al conseguimento della laurea.
Le domande di partecipazione devono essere consegnate in busta chiusa, tramite posta raccomandata o a mano, alla Direzione Generale della Funzione Pubblica, via della Capanaccia, 13, San Marino, entro e non oltre le 14 del 30 luglio 2015. “Ai candidati non ammessi verrà data tempestiva comunicazione con l’indicazione del motivo di esclusione, avverso il quale è possibile fare riscorso ai sensi della legge 28 giugno 1989 n.68”.
Le prove che il candidato dovrà affrontare sono volte alla verifica di cultura generale, di conoscenze informatiche di base, di preparazione professionale e competenze tecniche specifiche.
Sarà inoltre accertata la conoscenza della lingua inglese equiparabile al livello C1 secondo il “Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue”.
Infine una “intervista motivazionale accerterà le attitudini allo svolgimento della prestazione lavorativa e le competenze trasversali, intese come capacità di trasformare un sapere teorico o di natura tecnica in una prestazione lavorati- va efficace”.
I candidati saranno ritenuti idonei se “avranno conseguito al termine delle prove un punteggio pari o superiore a 56/80”.
A seguito del conferimento dell’incarico è comunque previsto un periodo di prova di 3 mesi decorrenti dall’effettiva presa di servizio del vincitore. Il testo completo del bando è disponibile sul portale www.pa.sm.
